7月23日，公司黨委2024年“四支隊(duì)伍”——政工管理團(tuán)隊(duì)暨“萬(wàn)名黨員進(jìn)黨?！保ǖ谌冢┡嘤?xùn)繼續(xù)進(jìn)行。

在今天的課程中，三位老師分別圍繞《國(guó)有企業(yè)管理人員處分條例》、《基層團(tuán)組織團(tuán)務(wù)工作實(shí)務(wù)》及《群體性事件的應(yīng)對(duì)與處置》課題為各位學(xué)員帶來(lái)了精彩講授。

省委黨校馬克思主義學(xué)院院長(zhǎng)、云南省黨建研究會(huì)特邀研究員張光雄圍繞《國(guó)有企業(yè)管理人員處分條例》的立法歷程、關(guān)聯(lián)法規(guī)與政策、立法目的、違法行為及其處分程序等方面進(jìn)行深度解讀，并結(jié)合實(shí)際案例進(jìn)行細(xì)致分析。通過(guò)以案促學(xué)，使參培人員更加清晰地了解了條例的具體要求，引導(dǎo)大家時(shí)刻認(rèn)清形勢(shì)，保持警醒，自覺(jué)遵規(guī)守紀(jì)、依法履職、秉公用權(quán)、廉潔從業(yè)、堅(jiān)持道德操守，進(jìn)一步規(guī)范國(guó)有企業(yè)管理人員的從業(yè)行為，共同營(yíng)造公司風(fēng)清氣正的干事創(chuàng)業(yè)氛圍。

市委黨校（院）馬克思主義基本理論教研部副主任、講師唐潔專(zhuān)題圍繞“團(tuán)組織換屆工作、發(fā)展團(tuán)員、團(tuán)費(fèi)收繳、三會(huì)兩制一課制度”等團(tuán)務(wù)工作實(shí)務(wù)進(jìn)行闡述，著重回答“做什么”、“怎么做”，對(duì)其中存在工作虛化弱化、流于形式、不規(guī)范、臺(tái)賬資料混亂等問(wèn)題進(jìn)行解答，旨在規(guī)范團(tuán)支部書(shū)記及團(tuán)務(wù)工作者的團(tuán)務(wù)工作，提高公司基層團(tuán)干部的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。

市委黨校公共管理與法學(xué)教研部主任、副教授李琳從群體性事件的特點(diǎn)及處置原則、群體性事件現(xiàn)場(chǎng)處置的基本策略與方法以及群體性事件有效溝通的基本策略與方法等三個(gè)方面對(duì)群體性事件的應(yīng)對(duì)與處置進(jìn)行深入分析，課程以習(xí)近平總書(shū)記提出的總體國(guó)家安全觀(guān)為理論依據(jù)，對(duì)當(dāng)前社會(huì)矛盾的總體形勢(shì)和群體性事件的特點(diǎn)進(jìn)行講授，并結(jié)合近年來(lái)本土發(fā)生的典型案例，重點(diǎn)對(duì)預(yù)防和處置群體性突發(fā)事件的基本流程和方法策略進(jìn)行細(xì)致講授、深入剖析，進(jìn)一步探討和分析了干部職工如何提高預(yù)防和處置群體性事件的能力。

【視野延伸】“四支隊(duì)伍”分別指以黨支部書(shū)記為主的政工管理團(tuán)隊(duì)、以主任經(jīng)濟(jì)師為主的經(jīng)濟(jì)管理團(tuán)隊(duì)、以主任工程師為主的技術(shù)管理團(tuán)隊(duì)和以項(xiàng)目經(jīng)理為主的項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì)。此次培訓(xùn)旨在聚焦公司“1234”發(fā)展戰(zhàn)略和“12345”黨建工作思路，補(bǔ)短板、強(qiáng)弱項(xiàng)、揚(yáng)優(yōu)勢(shì)，努力打造堅(jiān)強(qiáng)有力、勇于擔(dān)當(dāng)、奮發(fā)有為的核心管理團(tuán)隊(duì)，大力發(fā)揮“頭雁效應(yīng)”，打造高效干部“蓄水池”，為公司實(shí)現(xiàn)內(nèi)涵式高質(zhì)量發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的人才基礎(chǔ)。

（責(zé)任編輯：郭思）