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五〇一組織學習宣貫集團2024年年中工作會精神

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  • 發(fā)布:2024-07-30
  • 作者:代鐸/報道 攝影
  • 來自:五〇一直管項目部
  • 729日,五〇一直管項目部組織學習宣貫集團2024年年中工作會陳祖軍董事長總結講話和呂兵總經理工作報告。

    會議要求,一是全體干部職工要結合自身工作實際,深入思考如何將年中工作會要求轉化為具體實際行動。二是要緊盯生產經營工作,科學調度各方面資源力量,層層壓實工作責任,保障項目建設質量和安全的前提下,優(yōu)化施工方案,加快項目建設進度。三是要始終堅持以創(chuàng)效益、創(chuàng)品牌、高標準、高要求,開展好項目總體策劃工作以及二次策劃(水電安裝、裝飾裝修、室外工程等),提升項目管理水平,切實將工作抓實抓細抓具體。三是強化風險管控能力,壓實責任,多措并舉,抓實直管部清欠維穩(wěn)工作,及時對發(fā)現(xiàn)的法律糾紛問題做到訴前防范、訴中處理、訴后總結的閉環(huán)管理,確保直管部清欠維穩(wěn)工作穩(wěn)步推進。

    直管部全體干部職工表示,將以更加飽滿的熱情、更加堅定的信心、更加務實的工作作風,投入到下半年的工作中,為實現(xiàn)公司內涵式高質量發(fā)展貢獻自己的力量。

    (責任編輯:郭思)

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